员工在职培训管理条例-20页

员工在职培训条例

一、经营人员教育培训
    第一条 公司经营层人员必须有创新意识，培养创新意识培训途径如下：
    1.对于外界事物的判定不可根据过去的经验主观臆断，而必须运用科学方法加以分析才能达到创新的境地。
    2.社会对于创新的最初反应就是视为标新立异，因而必须克服人们责难与讥讽的心理。
    第二条 本公司经营人员随时应具有下列五种创新精神：
    1.引进或改良一种新商品的品质。