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SBS服装公司人事管理制度-8页

发布时间2008-05-08   方案资源网

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简体中文

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word格式

文档类型:

服装行业

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1.目的和适用范围:
    为规范人事管理有关程序,明确各部门人员的职责,提高工作效率,改进工作质量,促进人力资源的开发和利用,程序适用于公司人事方面管理工作。
2.职责:
  行政人事部负责人事管理的组织、协调的工作,各部门主管以上人员按权限划分,负责人事管理中的各项审核、审批工作。
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