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最新《人力资源管理模式》－职业经理标准教材 人力资本管理模式
华为：得人才者得天下
拥有优秀的人才，事业就能繁荣，反之就会衰微。各行各业的兴衰就是最好的例证。
---松下幸之助
美国麦肯锡公司曾把现代世界各国对各类专门人才的争夺称之为"人才大战"，高层次人才成为最稀缺的资源，全球范围内针对信息技术、生物工程、国际金融、商贸、企业经营等人才的争夺已全面展开。在人、财、物、时间、空间等诸多因素中，人才的地位越来越重要，成为了企业发展的关键因素。只有拥有优秀人才的企业才可能在竞争激烈的今天站稳脚跟，得人才者得天下。
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